Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+

Kiat agar Anda Sukses dalam Wawancara Kerja

Kompas.com - 06/09/2018, 12:41 WIB
Putri Syifa Nurfadilah,
Erlangga Djumena

Tim Redaksi

Sumber CNBC

NEW YORK, KOMPAS.com - Setiap calon pekerja pasti sudah tahu bagaimana memulai wawancara kerja yakni dengan datang tepat waktu, tersenyum, dan berjabatan tangan yang ramah. Namun terkadang untuk mengakhiri wawancara kerja dengan meninggalkan kesan agar Anda menonjol dari yang lain bukan hal mudah.

Dikutip dari CNBC, co-founder dari the Jack Welch Management Institute Suzy Welch membagikan kiat-kiat andalannya agar saat wawancara kerja tidak membuat atau menghancurkan peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan tersebut.

Menurut dia, ada satu hal yang bisa dikatakan untuk memastikan bahwa Anda akan diingat dengan cara yang baik.

Ketika melenggang keluar pintu tempat wawancara dan mengucapkan terima kasih, tekankan pada diri Anda jika "saya benar-benar menginginkan pekerjaan ini," jika perlu sampaikan secara langsung ketika wawancara akan berakhir. Otomatis, hal ini akan membuat Anda meninggalkan impresi yang kuat terhadap rekruter.

Baca juga: Tips Berpakaian saat Melakukan Wawancara Kerja

Menurut Suzy, ada 3 karakter yang selalu dicari oleh para rekruter di perusahaan, yakni:

1.Ketulusan
Menurut Suzy, ketika keluar dan mengatakan 'Saya sangat menginginkan pekerjaan ini' menunjukkan tingkat ketulusan yang layak untuk dipertimbangkan. Dia mengungkapkan, cara ini adalah bagaimana 'menyerang orang dengan cara yang benar.'

Ada alasan sederhana untuk ini, keluar dari kebiasaan menunjukkan bahwa Anda otentik, catatan Suzy menunjukkan bahwa untuk kandidat yang memenuhi syarat dan sesuai dengan pengalaman, kejujuran dalam wawancara dapat membuahkan hasil.

2. Keberanian
Tegas menyatakan bahwa Anda menginginkan pekerjaan juga membuat Anda menampilkan kekuatan pribadi Anda.

"Orang yang mendengarnya (hal itu) saja tahu, sulit mengatakannya," kata Suzy.

Hal ini membutuhkan keberanian yang luar biasa dan rekruter pasti akan mengingatnya. Seorang atasan akan menghargai karyawan yang menunjukkan keberanian di tempat kerja, apakah itu andal mengambil inisiatif atau berbicara ketika ada sesuatu yang salah.

3. Kerendahan hati
Mengakui betapa Anda menginginkan pekerjaan tersebut menunjukkan bahwa Anda tidak sombong atau terlalu percaya diri.

"Ini adalah momen Anda untuk mengakui kepada perusahaan bahwa Anda adalah pembeli dan Saya adalah penjual. Saya memahami itu,'" kata Suzy.

Berkomunikasi dengan baik dengan pewawancara karena pada akhirnya merekalah yang membuat keputusan. Tunjukkan rasa hormat Anda.

"Berikan kemampuan terbaik Anda. Dan saat di akhir proses, pastikan mereka tahu bagaimana perasaan Anda sebenarnya, tentang bagaimana Anda menginginkan pekerjaan ini," ucap Suzy.


Simak breaking news dan berita pilihan kami langsung di ponselmu. Pilih saluran andalanmu akses berita Kompas.com WhatsApp Channel : https://www.whatsapp.com/channel/0029VaFPbedBPzjZrk13HO3D. Pastikan kamu sudah install aplikasi WhatsApp ya.

Sumber CNBC
Video rekomendasi
Video lainnya


Terkini Lainnya

Jasa Marga: 109.445 Kendaraan Tinggalkan Jabotabek Selama Libur Panjang Paskah 2024

Jasa Marga: 109.445 Kendaraan Tinggalkan Jabotabek Selama Libur Panjang Paskah 2024

Whats New
Survei Prudential: 68 Persen Warga RI Pertimbangkan Proteksi dari Risiko Kesehatan

Survei Prudential: 68 Persen Warga RI Pertimbangkan Proteksi dari Risiko Kesehatan

Earn Smart
7 Contoh Kebijakan Fiskal di Indonesia, dari Subsidi hingga Pajak

7 Contoh Kebijakan Fiskal di Indonesia, dari Subsidi hingga Pajak

Whats New
'Regulatory Sandbox' Jadi Ruang untuk Perkembangan Industri Kripto

"Regulatory Sandbox" Jadi Ruang untuk Perkembangan Industri Kripto

Whats New
IHSG Melemah 0,83 Persen dalam Sepekan, Kapitalisasi Pasar Susut

IHSG Melemah 0,83 Persen dalam Sepekan, Kapitalisasi Pasar Susut

Whats New
Nasabah Bank DKI Bisa Tarik Tunai Tanpa Kartu di Seluruh ATM BRI

Nasabah Bank DKI Bisa Tarik Tunai Tanpa Kartu di Seluruh ATM BRI

Whats New
Genjot Layanan Kesehatan, Grup Siloam Tingkatkan Digitalisasi

Genjot Layanan Kesehatan, Grup Siloam Tingkatkan Digitalisasi

Whats New
Pelita Air Siapkan 273.000 Kursi Selama Periode Angkutan Lebaran 2024

Pelita Air Siapkan 273.000 Kursi Selama Periode Angkutan Lebaran 2024

Whats New
Puji Gebrakan Mentan Amran, Perpadi: Penambahan Alokasi Pupuk Prestasi Luar Biasa

Puji Gebrakan Mentan Amran, Perpadi: Penambahan Alokasi Pupuk Prestasi Luar Biasa

Whats New
Pengertian Kebijakan Fiskal, Instrumen, Fungsi, Tujuan, dan Contohnya

Pengertian Kebijakan Fiskal, Instrumen, Fungsi, Tujuan, dan Contohnya

Whats New
Ekspor CPO Naik 14,63 Persen pada Januari 2024, Tertinggi ke Uni Eropa

Ekspor CPO Naik 14,63 Persen pada Januari 2024, Tertinggi ke Uni Eropa

Whats New
Tebar Sukacita di Bulan Ramadhan, Sido Muncul Beri Santunan untuk 1.000 Anak Yatim di Jakarta

Tebar Sukacita di Bulan Ramadhan, Sido Muncul Beri Santunan untuk 1.000 Anak Yatim di Jakarta

BrandzView
Chandra Asri Bukukan Pendapatan Bersih 2,15 Miliar Dollar AS pada 2023

Chandra Asri Bukukan Pendapatan Bersih 2,15 Miliar Dollar AS pada 2023

Whats New
Tinjau Panen Raya, Mentan Pastikan Pemerintah Kawal Stok Pangan Nasional

Tinjau Panen Raya, Mentan Pastikan Pemerintah Kawal Stok Pangan Nasional

Whats New
Kenaikan Tarif Dinilai Jadi Pemicu Setoran Cukai Rokok Lesu

Kenaikan Tarif Dinilai Jadi Pemicu Setoran Cukai Rokok Lesu

Whats New
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
komentar di artikel lainnya
Baca berita tanpa iklan. Gabung Kompas.com+
Close Ads
Bagikan artikel ini melalui
Oke
Login untuk memaksimalkan pengalaman mengakses Kompas.com