6 Cara Meningkatkan Produktivitas Perusahaan Ala Bos Tesla Elon Musk

Musk harus memimpin perusahaan mobil listriknya, Tesla, sekaligus memegang kendali atas perusahaan luar angkasa SpaceX serta berjibaku dengan perusahaan yang baru-baru ini dibentuknya, The Boring Company.

Musk bahkan rela tidur di pabrik Tesla demi memastikan adanya peningkatan produksi dalam mobil listrik Model 3-nya.

Terkait hal itu Musk mempunya beberapa tips untuk menjaga produktivitas perusahaannya. Dia pun membagikan hal ini kepada pegawainya melalui email.

Berikut beberapa cara Musk meningkatkan produktivitas pekerjaannya:

1. Hindari rapat-rapat besar

Menurut Musk, rapat besar merupakan salah satu hambatan pada perusahaan-perusahaan besar yang tidak memberikan kontribusi cukup baik terhadap kinerja perusahaan. " Keluarlah dari semua rapat besar, kecuali jika rapat tersebut benar-benar memberikan nilai positif. Jika memang harus dilakukan, lakukanlah dalam waktu yang singkat,” ucap dia.

2. Tinggal pertemuan-pertemuan rutin

Musk menyebutkan, pertemuan rutin harus dihindari jika tidak ada permasalahan yang benar-benar harus diselesaikan.  " Dan kalah ada pertemuan rutin, hal itu harus dihentikan jika permasalahan tersebut sudah bisa dituntaskan," sebutnya.

3. Tinggalkan rapat atau pertemuan jika tidak berkontribusi

Bos Tesla ini menyarankan untuk tidak hadir dalam rapat, bila sang karyawan tidak memberikan kontribusi apa-apa dalam rapat tersebut.

“Segera tinggalkan pertemuan atau beri pemberitahuan melalui telepon jika kamu menyadari bahwa kehadiranmu tidak memberikan kontribusi. Meninggalkan pertemuan bukanlah perbuatan yang tidak sopan, perbuatan yang tidak sopan adalah ketika kamu hadir dan membuang waktu orang lain,” ucap Musk.

4. Jangan gunakan jargon dalam komunikasi

Dia mengatakan, hindari penggunaan jargon-jargon saat bekerja di Tesla. Umumnya, apapun yang membutuhkan penjelasan justru akan menghambat proses komunikasi. "Kita tidak ingin orang-orang harus mengingat-ingat kosa kata tertentu hanya untuk berkomunikasi di Tesla,” ujarnya.

5. Berkomunikasi secara langsung

Musk menyebut, komunikasi seharusnya dilakukan secara singkat dan dengan akses yang mudah untuk mempercepat proses pengerjaan, bukan melalui rantai perintah yang hierarkis. "Manajer manapun yang memberlakukan rantai perintah dalam komunikasi akan segera bekerja di tempat lain," sebutnya.

6. Ikuti logika, bukan aturan

Dia meminta pegawainnya untuk selalu menggunakan logika mereka dalam bekerja. “Sebagai gambaran, selalu gunakan akal sehat untuk menuntunmu dalam bekerja. Jika mengikuti peraturan perusahaan adalah ide buruk dalam situasi-situasi tertentu, maka peraturan tersebut harus diganti,” pungkas Musk.